Documente de Guvernanță Corporativă
Se preconizeaza ca Strategia noastra 2030 va genera un flux de trezorerie extins semnificativ care va sustine planurile noastre de investitii si un dividend extrem de competitiv. In acest context, ne actualizam politica de dividende si oferim o noua indrumare privind distribuirea dividendelor.
Politica de dividende este dupa cum urmeaza: "OMV Petrom S.A. ("Compania") se angajeaza sa asigure actionarilor o rentabilitate competitiva pe perioada ciclului de afaceri, inclusiv plata unui dividend crescator, in concordanta cu performanta financiara si necesarul de investitii, avand in vedere soliditatea financiara pe termen lung a Companiei. Intr-un mediu de piata favorabil si la discretia conducerii, ar putea fi distribuite si dividende speciale, cu conditia ca planurile de investitii ale Companiei sa fie finantate.”
Compania isi mentine obiectivul de a-si creste dividendul de baza pe actiune cu 5% - 10% pe an pana in 2030.
In plus, Compania ofera o noua indrumare de a distribui dividende totale (de baza si speciale) intre 40-70% din fluxurile de trezorerie din activitatile de exploatare in fiecare an pana in 2030. Dividendele totale se estimează că vor reprezenta aproximativ 50% din fluxurile de trezorerie din activitățile de exploatare, în medie, pentru perioada 2022-2030 (40% înainte), in scenariul de baza privind preturile (actualizare din 18 iunie 2024).
Activităţile de planificare şi estimare din cadrul OMV Petrom se desfăşoară pe multe niveluri şi pentru o varietate largă de scopuri. Din punct de vedere al orizontului de timp, aceste activităţi pot fi clasificate ca: strategice sau operaționale. Cel mai important rezultat al planificării operaţionale este bugetul de venituri si cheltuieli care este supus aprobării de către organele corporative relevante. Lunar, estimările de sfârşit de an pentru anul în curs sunt pregătite cu scopul de a monitoriza performanţa comparativ cu bugetul anului în curs şi de a iniţia acţiuni în cazul în care se înregistrează deviaţii negative. Atât planurile operaţionale cât şi cele strategice, inclusiv estimările, sunt realizate pornind de la ipoteze de lucru referitoare la evoluția pieţei şi acoperă indicatori cheie de performanţă, operaţionali şi financiari. Ipotezele de planificare cuprind un set de variabile cuantificabile, macro-economice şi specifice industriei, care sunt de importanţă majoră pentru companie. Acestea includ:
- Ipoteze de lucru de bază
- Indicele Brent al preţului țițeiului
- Preţul gazelor naturale
- Marja de rafinare
- Ratele de schimb valutar
- Preţurile materiilor prime/produselor
- Variabile macro-economice (evoluţia PIB, indicele preţurilor de consum)
- Consumul de energie
- Ratele de impozitare şi taxarea din domeniul energie, etc.
Strategia de Sustenabilitate înseamnă crearea unei valori pe termen lung pentru societate, mediu, clienții și acționarii noștri, rămânând în același timp o companie inovatoare și un angajator preferat. Mai multe detalii despre principiile noastre privind sustenabilitatea pot fi găsite aici: https://www.omvpetrom.com/ro/sustenabilitate